El rol del gerente comunicador como elemento incidente en el proceso de cambio organizacional
Palabras clave:
comunicación humana, comunicación organizacional, gerente, post modernismo, retos, cambio.Resumen
Este artículo es un intento por llegar a comprender la complejidad de la Comunicación Organizacional y la necesidad de la existencia de un Gerente Comunicador, partiendo de un estudio a la naturaleza del proceso de Comunicación Humana y su transferencia a las organizaciones. Se analiza la forma como se percibe la comunicación a través de las distintas teorías organizacionales, así como ciertas tendencias que sirven de contexto a las mismas dentro de una época Post modernista y los retos del Gerente ante la promoción del Cambio.
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Publicado
2000-01-01
Número
Sección
Artículos